На
федеральном этапе Всероссийского конкурса «Российская организация высокой
социальной эффективности – 2024» Тюменский индустриальный университет получил
сразу несколько наград:
-
Гран-при конкурса
-
1 место за лучшие
условия для сотрудников с семейными обязанностями
-
3 место за поддержку
многодетных родителей и их детей.
Комиссия высоко оценила социальную политику
вуза, системный подход в регулировании социально-трудовых отношений, а также
предоставлении дополнительных льгот и гарантий сотрудникам.
К примеру, согласно коллективному договору,
материальную поддержку могут получать неполные и многодетные семьи. Вуз готов компенсировать
работникам частично расходы по обслуживанию ипотечных кредитов. Также каждый
сотрудник Индустриального может выбрать социальный пакет, который включает в
себя дополнительный отпуск, санаторно-курортное лечение, оплату проезда к месту
отдыха и другие. Более того, работники могут бесплатно заниматься в спортивных
секциях университета, получить частичную компенсацию на абонемент в бассейны и
фитнес-клубы.
Отметим, что ТИУ ежегодно получает
заслуженное признание как организация высокой социальной эффективности. В
университете большое внимание уделяется развитию социальной политики и созданию
комфортных условий для сотрудников и студентов.
В 2024 году принят новый коллективный
договор, который дает социальные и экономические гарантии.
Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» проводится
Министерством труда и социальной защиты РФ на протяжении 25 лет. Он
способствует выявлению и распространению лучших практик российских организаций
в решении социальных задач.
Центр
по внешним коммуникациям ТИУ
Комментарии