Непрофильные специалисты из шести структурных подразделений компании ЛУКОЙЛ посетили уникальный учебный нефтегазовый полигон ТюмГНГУ в селе Успенка. География филиалов, из которых приехали сотрудники, обширна: «ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ», «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть», «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» и другие. Пятнадцать девушек и двое молодых людей прибыли в Тюмень для того, чтобы пройти курс «Полный цикл строительства нефтяных и газовых скважин» в Международном учебно-тренажерном центре ТюмГНГУ.

«Программа была разработана и согласована с компанией ЛУКОЙЛ — именно для непрофильных специалистов, то есть для людей, которые занимаются подсчетом смет, заключением договоров, сопровождением сделок для того, чтобы в голове у них была картинка именно того процесса, который осуществляет их подрядчик, — рассказывает директор МУТЦ Владимир Долгушин. — ЛУКОЙЛ одна из крупнейших нефтяных компаний, и в компетенциях каждого специалиста, в том числе экономиста или юриста, должно быть понимание о том, как строится скважина, из каких этапов состоит процесс, в какой последовательности осуществляется работа, начиная от геологоразведки и заканчивания скважин до построения и сдачи заказчику».

Уникальный курс проходил в течение пяти дней. С девяти утра до шести вечера сотрудники компаний повышали квалификацию. Занятия проводили как представители профессорско-преподавательского состава кафедры «Бурения нефтяных и газовых скважин» ИГиН, так и специалисты с представительства «Кца Дойтаг Дриллинг ГмбХ» в Тюмени, а также компании «Халибёртон» для обмена опытом с точки зрения подрядчиков. Сотрудники проводили занятия по управлению рисками, по затратам, по наклонно-направленному бурению (различные компоновки, современные методы бурения, телеметрии). Кроме того, для слушателей проходили практические занятия в лаборатории буровых промывочных жидкостей и тампонажных растворов.

В последний день состоялся выезд на учебный полигон ТюмГНГУ в село Успенка для того, чтобы посмотреть, как всё это выглядит воочию, а не на доске и проекторе. Сотрудники компании были в восторге.

«На обучение я попала с целью понять процесс бурения. Дело в том, что основная часть нашей группы состоит из непрофильных специалистов. Для нас это уникальная возможность — увидеть буровую, наблюдать за процессом бурения, всё это в дальнейшем пригодится в работе. Я считаю, что обучение было очень полезным», — говорит сотрудник компании «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть» Марина Шапорева.

Представитель Департамента по строительству скважин компании ЛУКОЙЛ из Москвы Александр Пластинин оказался на буровой 20 лет спустя.

«Я был на буровом полигоне только во время практики, когда учился в университете. И волей случая мне опять выпал шанс «покрутить железки». Очень интересная работа, но тяжелая, и только для молодых людей. Полученные на курсе обучения знания необходимы для работы, так как технологии постоянно меняются. Мы занимаемся контрактованием сервисных услуг, оценкой, контролем затрат по регионам, и для выбора подрядчика нужно понимание процессов».

Занятия непрофильных специалистов компании ЛУКОЙЛ запланированы раз в месяц, следующая группа приедет в сентябре, а затем в октябре.

Посмотреть сюжет о посещении полигона ТюмГНГУ специалистами из компании ЛУКОЙЛ вы можете здесь.

Международный учебно-тренажерный центр осуществляет подготовку специалистов нефтегазовой отрасли более чем по 70 направлениям, включающим международные программы по стандартам IWCF, IADC, программы профессиональной подготовки и повышения квалификации.

Подробности о программах обучения вы можете узнать на сайте МУТЦ, а также по телефонам: + 7 (3452) 685-765, + 7 (3452) 390-347, e-mail: Dolgushin@itc-tyumen.ru.